大学人事专业,大学专业人力***管理是干什么的

1. 人事专业是什么岗位？
2. 本科人力资源管理，想跨专业，适合跨什么专业呢？
3. 中国人民大学的公共组织与人力资源管理的就业方向？

人事专业是什么岗位？

管理岗位，①具体的专业是为单位、企业招聘人才及员工，②兼顾单位岗位考勤、考核，后勤保障、生活宿舍管理，入企员工培训等，③员工辞工的管理，单位、企业的人员生日、拓展内务的某些项目管

本科人力资源管理，想跨专业，适合跨什么专业呢？

我与团队帮助过很多在学生做过人才测评与职业规划，所学专业对毕业前三年工作影响比较大，当然人力***专业制造型企业的技术类和研发类工作做不了，其它很多工作都可以做的，文笔好做互联网运营方案；审美强可以做平面设计；性格顽强、说服力强、擅长人情事故（其实就是胆大、脸厚、会为人处事）做开拓型销售也可以；喜欢帮助别人、又能忍气吞声奔驰和宝马的售后服务也可以做。

相对于专业调整来说，人力***专业专业性比较强，如果不是特别有这个需要，一般是不建议转专业的。如果说因为个人原因需要转的话，那么我建议可以转与之专业有联系，相关的专业。比如财经方面的专业，都是专业与就业相当对口的工作，实用性高，就业率也不低。当然还是要看个人意见，毕竟转专业都是有着自己的想法的。

以上意见仅为个人想法，前途大事，可多多咨询专业人士。祝君前程似锦

可以跨的专业有很多例如管理学，但是还要看你的兴趣爱好，而且也要看这个专业的发展前景，考研个人认为有两个方面，一是你想为了找到更好的工作，二是想要继续学习深造。有挺多因素的，所以建议你到专业的咨询老师那里去咨询，中公考研就很不错，我朋友就是在中公考研学习的。

谢邀，跨专业，还是看你喜欢什么，对什么感兴趣，研究生时代的同门本科是学英语的，读研的时候选择的医生，还有一个师妹本科是学计算机，读研选择的也是医生，博士也是学医，两者没有任何联系，但是只要喜欢，多下功夫，就有收获。

跨专业的时候还要看你选择的院校对你选择专业的规定，还可以搜索一哈准备报考院校专业的同学，以前有一个师妹在***网上面加我，说要考我们学校的研，咨询了N多问题，一般都会对考自己学校的师妹师弟给予力所能及的帮助的，所以你有什么问题就可以咨询同专业的师兄师姐，愿努力实现梦想。

谢邀！

1.兴趣爱好：选择自己感兴趣的专业很重要，如果因为就业而选择了自己不感兴趣的专业，整个学习过程是非常痛苦、枯燥的。研究生学习阶段大多数的时间都泡在实验室或者做学术研究，要么就是写论文，如果这个过程不能引起你的兴趣，这个枯燥程度可想而知。

2.跨考专业难度：其实跨考的难度是无法一概而论的，不同专业对于不同的小伙伴来说是不一样的。总体而言，在同类中跨专业的难度相对会较小些，但若是文科跨理科，理科跨文科，难度就相对较大。

2.专业热度：在专业选择上，可以考虑选择一些热门专业，所有的事情都不是空穴来风，热门的专业一定有他存在的道理。楼主可以参考下面几个专业：

中国人民大学的公共组织与人力***管理的就业方向？

中国人民大学的公共组织与人力***管理专业的就业方向主要是围绕公共管理、人力***管理、人事管理以及组织行为等方向展开。
该专业的毕业生可在***机关、企事业单位、高校等相应职位中就业。
因为公共组织与人力***管理专业的课程是以公共管理和人力***管理为基础，加上该专业的姊妹学科（如政治学、经济学、社会学等）作为支撑，所以毕业生掌握了很多实用的管理和组织技能。
此外，对于公共组织与人力***管理的人才需求量也一直比较大。

去向：

一、到高校或研究机构从事教学科研工作；

二、到***机构或事业单位从事组织与人力***管理工作；

三、到国有大中型企业、外资企业以及其他组织中从事组织与人力***管理工作；四、到国际以及国内咨询公司从事专业化的人力***管理咨询工作。

中国人民大学的公共组织与人力***管理专业的就业方向包括以下几个方面:

1. ***机构：毕业生可以选择进入各级***机构，如人社局、组织部门、劳动保障部门等。

2. 国企和大型企业：毕业生可以选择进入各种类型的国有企业和大型企业，如中石化、中石油、中国移动、中国电信等。

3. 外企和民营企业：毕业生可以选择进入外企和民营企业，如华为、阿里巴巴、腾讯等。

4. 社会组织：毕业生可以选择进入各种社会组织，如非营利组织、社团组织、慈善机构等。

5. 媒体：毕业生可以选择进入各类媒体机构，如报社、杂志社、新闻网站等。

6. 学术研究机构：毕业生可以选择进入各类学术研究机构，如高校、科研院所、智库等。

总的来说，公共组织与人力***管理专业毕业生的就业前景广阔，具有很高的竞争力和较好的薪资待遇。

中国人民大学公共管理学院的公共组织与人力***管理专业是一个涵盖公共管理、组织行为学、人力***管理等多个领域的综合性专业。该专业的就业方向主要包括以下几个方面：

1. ***机构：毕业生可以在各级***机构、公共事业单位、社会组织等机构中从事人力***管理、组织管理、政策研究等工作。

2. 企业机构：毕业生可以在各类企业、事业单位、金融机构等组织中从事人力***管理、组织管理、企业文化建设等工作。

3. 咨询机构：毕业生可以在各类咨询公司、人力***服务机构等中从事人力***管理咨询、组织管理咨询、企业文化建设咨询等工作。

4. 教育机构：毕业生可以在高等院校、职业培训机构等中从事教学、研究等工作。

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